各大城市的“搶人大戰(zhàn)”愈演愈烈，人才流向的風(fēng)口在哪里?哪些城市對(duì)于各個(gè)行業(yè)又有什么不同的需求?據(jù)啟信寶消息，2019年3月，全國(guó)人才服務(wù)類公司數(shù)量激增，新增數(shù)量突破10000家。
從分析依據(jù)來(lái)看，是根據(jù)過(guò)去兩年間(2017.4-2018.4以及2018.4-2019.4)全國(guó)人才服務(wù)類公司的新增數(shù)據(jù)，以人才服務(wù)類公司的數(shù)據(jù)變化解析全國(guó)人才流動(dòng)的變化及趨勢(shì)。
互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)人才需求放緩
在過(guò)去兩年里，啟信寶數(shù)據(jù)顯示，人才服務(wù)類公司服務(wù)對(duì)象主要集中在廣告、計(jì)算機(jī)、教育、建筑、房地產(chǎn)，在增長(zhǎng)速度方面，廣告、計(jì)算機(jī)、建筑、家政等行業(yè)增長(zhǎng)明顯，傳統(tǒng)意義上的熱門行業(yè)金融、互聯(lián)網(wǎng)的新增數(shù)量卻并不多，由此可一窺近兩年來(lái)我國(guó)不同行業(yè)的人才缺口變化趨勢(shì)——互聯(lián)網(wǎng)、金融人才需求逐漸放緩，進(jìn)入2018年廣告、建筑、計(jì)算機(jī)需求日趨火熱。值得注意的是，汽車行業(yè)的人才服務(wù)需求2018年較之2017年增長(zhǎng)超過(guò)50%。
新一線城市就業(yè)機(jī)會(huì)顯著增多
一線城市中，廣州、深圳對(duì)于人才的渴求度最高，新一線城市中，人才流動(dòng)傾向由高至低分別為重慶、西安、青島、天津、成都、東莞、沈陽(yáng)、南京、武漢。2017.4至2018.4間，重慶、上海、西安、青島、天津等城市的人才服務(wù)類公司新增數(shù)量差別不大，但在2018.4至2019.4拉開了差距，重慶、上海、西安、青島、天津等城市的就業(yè)機(jī)會(huì)顯著增多。
以重慶為例，近日推出了科學(xué)城計(jì)劃，并和教育部簽訂協(xié)議，加快推進(jìn)一流大學(xué)、一流學(xué)科的建設(shè)，其欲通過(guò)人才和科研轉(zhuǎn)型的意圖十分明顯，這也體現(xiàn)在其人才服務(wù)類公司飛速增長(zhǎng)的數(shù)字上。
廣東省求職需求最為活躍
在中國(guó)東部省市，過(guò)去一年(2018.4至2019.4)新增的人才服務(wù)類公司數(shù)量超過(guò)上一年(2017.4至2018.4)的30%-50%，增長(zhǎng)明顯。其中，廣東省、山東省、江蘇省、福建省和河北省新增數(shù)量排名東部省份前五，廣東省去年新增人才服務(wù)類公司數(shù)量超過(guò)13000家，求職需求最為活躍。值得注意的是，雖然北京整體人才服務(wù)類公司數(shù)量?jī)H排名第十，但過(guò)去一年的新增數(shù)量是上一年的5倍。
2018年廣東常住人口新增177萬(wàn)，連續(xù)4年達(dá)到百萬(wàn)級(jí);廣東在至少27所高校畢業(yè)生的就業(yè)去向中位列全國(guó)各省份前三，啟信寶認(rèn)為這很可能得益于華為、騰訊、中興通訊等廣東企業(yè)備受高校畢業(yè)生青睞。
這些沿海省市更容易找到工作
2017年至今，全國(guó)新增人才服務(wù)類公司主要分布在中國(guó)東南部，數(shù)量集中的幾塊區(qū)域?yàn)檫|寧、山東、安徽、江蘇、廣東、上海、湖南、福建，基本上以沿海城市為主，中部的四川、重慶、陜西、河北處于第二梯隊(duì)。
相較于沿海城市，中部城市對(duì)于人才的吸引力一直略遜一籌，所以中部城市對(duì)于吸引人才的籌碼往往更大， 此前南昌為了“搶人”放了大招：中專生可以憑借錄取通知書直接落戶。
2019年3月新增公司數(shù)量暴漲
把全國(guó)人才服務(wù)類公司新增數(shù)量細(xì)化到每個(gè)月來(lái)看，發(fā)現(xiàn)2018.4至2019.4和2017.4至2018.4的新增曲線基本保持同步，2018.4至2019.4每個(gè)月的新增數(shù)量平均在8000家左右，相比2017.4-2018.4的5000家增長(zhǎng)了60%。2019年3月，全國(guó)人才服務(wù)類公司數(shù)量激增，新增數(shù)量突破10000家，與全國(guó)放寬人才落戶政策不無(wú)關(guān)系。
國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)近日公布了2019年新型城鎮(zhèn)化建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)，特別指出人口在300萬(wàn)以下的城市應(yīng)當(dāng)全面取消對(duì)新的國(guó)內(nèi)流動(dòng)人口的所有落戶限制，人口在300萬(wàn)到500萬(wàn)之間的城市應(yīng)當(dāng)“全面放開放寬落戶條件”。
浙江省省會(huì)杭州上周宣布，全日制大學(xué)專科及以上人才，在杭州工作并繳納社保的，可直接落戶;河北省省會(huì)石家莊上個(gè)月宣布對(duì)外來(lái)人口實(shí)行“零門檻”政策;西安市政府宣布，任何擁有大學(xué)本科學(xué)歷的中國(guó)公民都可以在該市落戶，這一規(guī)定也適用于尚未畢業(yè)的大學(xué)生。
隨著各大城市對(duì)人才的渴求逐步升溫，再輔以國(guó)家政策的支持，新一線城市的未來(lái)發(fā)展?jié)摿薮?。?dāng)人才的聚集帶來(lái)更多的虹吸效應(yīng)，城市的發(fā)展就有了無(wú)限的動(dòng)力和可能。
