根據(jù)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專職教師，公告如下：
一、 招聘對象及條件
1.熱愛教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、科研創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，德才兼?zhèn)?，樂于奉獻(xiàn)，身心健康。
2.具有崗位所需要的專業(yè)或技能條件，本碩專業(yè)一致或相近（專業(yè)要求以《需求計(jì)劃表》為準(zhǔn)）。
3.碩士研究生及以上學(xué)歷，且第一學(xué)歷為全日制普通本科并取得學(xué)士學(xué)位（具體要求以《招聘計(jì)劃表》為準(zhǔn)）。
4.副高及以上職稱，學(xué)歷不限，年齡原則上不超過59周歲。
5.講師、實(shí)驗(yàn)師及具有行業(yè)背景或工程背景的中級職稱人員。
6.博士研究生，年齡原則上不超過45周歲，特別優(yōu)秀的人才，年齡可適當(dāng)放寬。
二、 待遇
1．根據(jù)專業(yè)需求待遇面議。
2．高級職稱、博士研究生學(xué)校免費(fèi)提供公寓性質(zhì)一室一廳或兩室一廳住房，碩士研究生免費(fèi)提供雙人間公寓性質(zhì)住房，配備基本生活設(shè)施。
3.繳納五險(xiǎn)一金 。
4.為在學(xué)校教師餐廳用餐人員提供餐補(bǔ)。享受國家規(guī)定的節(jié)假日，中國傳統(tǒng)節(jié)假日慰問金、生日禮物、學(xué)校餐費(fèi)補(bǔ)貼等福利。
5.子女在本校及附屬小學(xué)、初中或高中上學(xué)，最高可優(yōu)惠90%的學(xué)費(fèi)。
6.購置學(xué)校集團(tuán)開發(fā)的房產(chǎn)，享受教職工購房優(yōu)惠政策。
三、 招聘程序
（一）簡歷投遞及審查
1.簡歷投遞：本次招聘簡歷投遞采取郵件發(fā)送的方式進(jìn)行。
請通過郵箱將個(gè)人簡歷等相關(guān)資料發(fā)送至郵箱，郵件名稱格式：姓名-學(xué)歷-專業(yè)-應(yīng)聘崗位。
2.資格審查：收到簡歷后進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員的簡歷和資料附件中應(yīng)包含以下內(nèi)容：
（1）帶彩色免冠照片的簡歷；
（2）身份證正、反面掃描件；
（3）自本科起所取得的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；尚未取得碩士研究生畢業(yè)證及學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線證明；國(境)外留學(xué)歸來人員需提供國家教育部頒發(fā)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
（4）已經(jīng)取得職稱證書者需提供職稱證書；
審查過程貫穿于招聘工作全過程，對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。審查完成后，我校會(huì)通過電話或短信的形式通知通過審查的應(yīng)聘人員參加面試。
（二）面試
面試分現(xiàn)場面試和微信網(wǎng)絡(luò)面試兩種形式。通過審查的應(yīng)聘人員請按照通知要求的形式和時(shí)間準(zhǔn)備面試，面試通過擬錄用人員電話告知，沒收到電話的即為未錄用。
（三）錄用
擬錄用人員攜帶身份證、本科畢業(yè)證學(xué)位證、研究生畢業(yè)證學(xué)位證（尚未取得研究生畢業(yè)證的應(yīng)屆生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線證明）等有關(guān)證件到人事處進(jìn)行面談和心理測試，合格后簽訂勞動(dòng)合同或就業(yè)協(xié)議書。
